• Den Wechsel in eine neue Rolle erfolgreich meistern!

Durch berufliche und fachliche Veränderungen wird man oftmals mit neuen Anforderungen und Situationen konfrontiert. Beispielsweise kann es sein, dass damit ein Rollenwechsel von dem/der KollegIn zum/zur Vorgesetzten einhergeht. Doch wie meistert man den Aufstieg in die neue Rolle? 

In den meisten Fällen gehen die zusätzlichen Arbeitsanforderungen mit neu zu erlernenden Verhaltensweisen einher, die viele vor Herausforderungen stellen. Gründe für Probleme oder Konflikte beim Rollenwechsel entstehen oftmals, weil entsprechende Verhaltensmuster noch nicht bewusst sind oder noch nicht ausreichend beherrscht werden. Dabei kann es helfen ein/n Coach an der Seite zu haben.

Ganz gleich, ob Du plötzlich durch einen Rollenwechsel vor neuen herausfordernden Aufgaben stehst oder Dich einfach nur mit einem Sparring Partner auf Augenhöhe austauschen willst, wir unterstützen Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung. Denn der Wechsel in eine neue Rolle kann zwar anfangs herausfordernd sein und ist nicht immer einfach, ist aber in jedem Fall ein großartiger Schritt nach vorne!

Kontaktiere uns ganz unverbindlich über unser Kontaktformular, wir besprechen mit Dir gerne alle Möglichkeiten zu diesem Thema und erstellen Dir bei Bedarf auch gerne ein ausführliches Angebot.